Employee growth
员工成长
我们深知,企业的成长来自于每一位员工的成长
所以我们为员工提供了多种多样的提升与关怀方式

完善的培训体系

成为职场精英

我们为新伙伴量身打造新人180天成长计划,让新伙伴快速的告别生疏,迅速的成为职场精英。

提升职业能力

我们为精英伙伴们提供丰富的进阶培训机会,从管理类、财务类、人力资源类、技巧类、个人发展类等各个角度提升伙伴的职业能力。

优良的晋升制度

不惟学历重能力,不惟资历重业绩!

永和的飞速发展给员工带来更多的发展机会,永和为每位员工都提供了平等的发展机会。

先进的管理理念

一个目标

把永和办成一个长远的有 规模的餐饮食品公司!

两种意识

客户至上、诚信为本

3个“三”

建班子、定战略、带队伍

4个“四”

品质、诚信、创新、成长

5个转变

由被动工作向主动工作转变
由对人负责向对事负责转变
由单向负责向多向负责转变
由封闭管理向开放管理转变
由定性管理向定量管理转变

亲和的关怀行动

生日会

生日会,同事们一起祝福,可以增进彼此之间的交流与沟通,加强企业文化的宣导

时间:2019.09.09

地点:五楼员工活动厅

时间:2019.06.01

地点:五楼员工活动厅

团建

公司团建,为了丰富员工的业余生活,在紧张繁忙的工作之余享受公司的关杯和集体活动的乐趣

时间:2019.07.01

地点:广西桂林象鼻山

时间:2018.05.01

地点:浙江琼台仙谷